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      乘勢而上勇擔當 接續奮斗新征程丨浙大婦院年中工作會議召開
      作者:信息來源:發布時間:2022/08/19 16:35:20

      星光不問趕路人,時光不負實干者。轉眼間,立秋已過,處暑將至,2022年已悄然過半。8月16日下午,浙江大學醫學院附屬婦產科醫院2022年度年中工作會議在學術報告廳如期舉行。會議由醫院黨委常務副書記、副院長吳弘萍主持,醫院全體領導班子成員、全院中層干部、護士長等參加。

      上下同欲者勝,風雨同舟者興。本次會議既是總結上半年工作成績、直面問題的工作會,也是凝聚力量,提振士氣的鼓勁會,更是團結新隊伍,開創新征程的動員會。

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      浙大婦院黨委書記呂衛國作題為《履職盡責守初心,肩負使命勇擔當》的發言,對醫院新一屆內設機構負責人進行集體談話。他以“國家、浙江省、學校對醫院的發展提出什么要求?”“浙大婦院處于什么樣的歷史方位?”“浙大婦院的目標是什么?”“中層干部在醫院高質量發展中的作用如何體現?”四個問題出發,深入分析了醫院所面對的形勢,提出醫院發展的目標:

      一要肩負使命、明晰愿景,以更大的胸襟格局建設中國特色國際一流婦產醫學中心;二要立德樹人、拔尖筑峰,以更高的站位構建具有國際視野的國家戰略人才力量;三要強化黨的領導、管黨治黨,以過硬的黨建引領世界一流大學附屬??漆t院高質量發展。

      他強調,干部隊伍要以“活”的思路,“鉆”的勁頭,“爭”的意識,“贏”的信念,練好自身內功,做出個人貢獻,為醫院高質量發展注入新動力!

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      浙大婦院院長汪輝的報告,全面總結了過去半年多時間里取得的成績,對存在的問題進行了深入透徹的分析,并且提出了下半年工作的重點和難點。希望各位職工用改革的實招、硬招,強化體系創新、技術創新、模式創新、管理創新;以識變之智攻重點、以應變之方治痛點、以求變之勇破難點。

      黨委常務副書記、副院長吳弘萍,黨委副書記、紀委書記金敏,副院長吳瑞瑾,副院長程曉東,副院長陳新忠,副院長羅瓊分別就自己的工作實際,總結了上半年以來的工作實績,對接下來工作的目標進行了展望。幾位內設機構負責人代表也進行了經驗交流。

      2022年對黨和國家而言,是召開黨的第二十次全國代表大會的政治大年。對浙大婦院而言,是“十四五”規劃實施的關鍵之年,也是醫院發展的跨越之年?;仡櫚肽?,全院上下,唯實惟先、善作善成。從醫療質量到績效改革,從發展理念到運營管理,醫院都進行著全方位、深層次的革新。

      醫院發展藍圖已經繪就,篤行致遠時不我待!在醫院邁向“一院兩區”新征程,進入高質量跨越式發展的關鍵時期,每一位職工都是見證者、更是書寫者。我們承擔著光榮厚重的使命,肩負走在前列的責任。

      再出發,更壯闊的征程已經開啟;向前進,更偉大的勝利就在前方!希望全院職工以年中會議為契機,堅決扛起“走在前、開新局”光榮使命,為全面實現兩院區并行的高質量發展而努力奮斗,以優異成績迎接黨的二十大勝利召開,為健康中國、健康浙江建設貢獻浙大婦院力量!

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